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Actualité

Nouveau !

L’âge maximum pour signer un contrat d’apprentissage est repoussé de 25 à 30 ans à titre expérimental dans notre région Bourgogne-Franche-Comté dès la rentrée 2017 et jusqu’au 31 décembre 2019.

PORTES OUVERTES - Samedi 18 mars

de 9 h à 17 h, le personnel du CFA, les apprentis et professionnels vous guideront à la découverte de notre centre de formation : Démonstrations, animations, pôles d’informations, aide à la recherche d’entreprises,…

Adultes avec ou sans emploi, vous recherchez une formation qualifiante ou de remise à niveau, nous pouvons vous apporter des solutions => Nous contacter

Annonces gouvernementales en faveur de l’Apprentissage Bulletin d’information

Le contrat de professionnalisation

Le contrat de professionnalisation s’adresse :

Aux jeunes de 16 à 25 ans qui souhaitent compléter leur formation.
Sans limite d’âge pour les demandeurs d’emploi, qui souhaitent compléter ou acquérir une qualification professionnelle.

Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail associant une formation théorique dispensée au CFA, à l’acquisition de savoir-faire sur le poste de travail en entreprise. Sa mise en œuvre s’appuie notamment sur la personnalisation des parcours de formation, en fonction des connaissances et des expériences de chacun des bénéficiaires.

Le CFA dispense les formations suivantes en contrat de professionnalisation :
- CQP Carrossier-Peintre
- CQP TEAVA

Mais toutes les autres formations du CFA peuvent également être proposées sur ce type de contrat s’il est adapté au profil de la personne à former.

Les modalités du contrat de professionnalisation

Pour + d’information n’hésitez pas à contacter notre conseillère formation

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